Basée à la Réunion, Capture Compétence SAS se distingue par une approche rigoureuse où le pilotage de la performance rencontre l’exigence clinique. Sous la direction d’Olivier PAYET, nous sécurisons vos dispositifs RH (VAE, Bilan de Compétences, GAPP) grâce à une gouvernance solide et une éthique d’intervention garantie.
Notre force réside dans la complémentarité : une gestion administrative et qualité sans faille alliée à une responsabilité clinique portée par Virginie PAYET, psychologue associée. Ensemble, nous construisons des parcours d’accompagnement humains, indépendants et tournés vers l’excellence.
Artisan de l’accompagnement du travail à La Réunion et à Mayotte, j’interviens depuis plus de dix ans dans l’accompagnement professionnel et, depuis trois ans, comme tiers externe auprès d’équipes et de directions confrontées à des tensions institutionnelles.
Mon travail consiste à rendre le travail pensable là où il ne l’est plus : clarifier les situations, mettre en mots l’activité réelle, restaurer des cadres lisibles et soutenir une capacité d’agir durable.
J’interviens principalement dans le champ des ESSMS et des EAJE, à travers :
Mon approche est artisanale, rigoureuse et centrée sur la soutenabilité du travail. Elle s’inspire de la clinique du travail et d’une posture attentive à la reconnaissance du vécu professionnel, sans confusion des cadres.
Les activités thérapeutiques relèvent d’un espace distinct, porté par une associée psychologue.
Je travaille avec des personnes et des structures qui recherchent de la clarté, un cadre solide et un accompagnement juste plutôt qu’une solution toute faite.
Fondateur de CAPTURE COMPÉTENCE (2016), j’ai développé une pratique riche et diversifiée qui couvre plusieurs champs complémentaires :
Cette pluralité n’est pas un hasard : elle reflète ma volonté de répondre aux besoins de l’humain dans toute sa complexité, en respectant les personnes comme les institutions.
Être artisan, c’est travailler avec soin, patience et exigence. C’est façonner un accompagnement unique, adapté à celui qui le reçoit. J’aime comparer mon métier à un travail de création : chaque rencontre est un matériau singulier, chaque démarche une pièce originale.
Je crois à la valeur du « prendre le temps » : le temps d’écouter vraiment, d’éclairer avec justesse et d’ouvrir des possibles qui respectent la personne ou l’organisation dans son intégrité.
Mon accompagnement repose sur trois repères simples :
Implanté à La Réunion, présent à Mayotte et en métropole, j’interviens aussi bien en présentiel qu’en ligne. Cet ancrage insulaire nourrit ma pratique : travailler à La Réunion et Mayotte, c’est intégrer la richesse des cultures, des parcours et des histoires. Mais c’est aussi proposer des accompagnements qui parlent à l’universel, car les enjeux humains dépassent les frontières.
Que ce soit en thérapie, en coaching ou en accompagnement d’organisations, ma démarche reste la même : offrir un espace respectueux, sécurisant et constructif, où chacun peut grandir, évoluer et se réinventer.
En résumé
Je conçois mon métier comme une alliance : vous apportez votre histoire, vos besoins, vos objectifs ; j’apporte mon expertise, mon cadre et mon regard d’accompagnant. Ensemble, nous façonnons un chemin qui a du sens.
CAPTURE COMPÉTENCE est plus qu’une structure : c’est un espace où l’on prend soin de l’humain dans sa globalité, avec sérieux, mais toujours avec simplicité.
Associée et partenaire au sein de CAPTURE COMPÉTENCE | Cabinet de psychologie et psychothérapie.
Psychologue du travail et psychopraticienne, j’ai développé une pratique professionnelle centrée sur la prévention et le soin des conséquences psychologiques du travail. Formée au CNAM de La Réunion et au Cabinet Chrysippe, j’ai enrichi mon parcours de spécialisations en thérapies brèves, en thérapies cognitives et comportementales (TCC 3ᵉ vague), en CETMO Therapy, relaxation et psychoéducation émotionnelle. Clinicienne de l’activité, je porte une attention particulière au lien entre l’individu, son métier et son environnement de travail.
En tant qu’associée et partenaire de CAPTURE COMPÉTENCE, je suis en responsabilité sur deux missions majeures :
– Le Service d’écoute et d’accompagnement psychologique : un espace confidentiel dédié aux salariés et aux particuliers.
– La supervision clinique des Groupes d’Analyse des Pratiques Professionnelles (GAPP), garantissant la qualité et la profondeur du travail réflexif conduit par Olivier PAYET.
Ces responsabilités me placent dans un rôle complémentaire et indissociable de celui de la direction.
J’interviens en direction des organisations, de leurs acteurs et des particuliers, autour des thématiques suivantes :
• Consultations individuelles (gestion du stress, anxiété, ruminations, épuisement professionnel)
• Accompagnements thérapeutiques (TCC, CETMO Therapy, relaxation, psychoéducation émotionnelle)
• Animation de groupes d’analyse des pratiques
• Interventions en prévention des risques psychosociaux
• Bilan de compétences et accompagnements en transition professionnelle
En parallèle de mon rôle d’associée, je dirige mon propre cabinet de psychologie et de psychothérapie. Cette double activité me permet de croiser l’accompagnement individuel et les dynamiques collectives, tout en renforçant la crédibilité et la richesse des services proposés par CAPTURE COMPÉTENCE.
